Professionals.

Sladjana ist seit über 5 Jahren HR Business Partner bei der G-Klasse und weiß, was das Unternehmen als Arbeitgeber so besonders macht: Der familiäre Zusammenhalt begeistert die Betriebswirtin ebenso wie die flexiblen Arbeitszeitmodelle und das „coolste Produkt der Welt“.

Professionals.

Sladjana ist seit über 5 Jahren HR Business Partner bei der G-Klasse und weiß, was das Unternehmen als Arbeitgeber so besonders macht: Der familiäre Zusammenhalt begeistert die Betriebswirtin ebenso wie die flexiblen Arbeitszeitmodelle und das „coolste Produkt der Welt“.

Mitarbeiter:innen der Mercedes-Benz G GmbH bei der Arbeit im modernen Büro.

Der G-Spirit rockt.

Für Sladjana macht das Miteinander viel aus: „Vor allem unser Teamspirit und das familiäre Klima sind toll. Jeder kommt gerne in die Arbeit und wir unternehmen auch privat etwas zusammen.“ Offener Austausch, Handlungsspielraum und viel Abwechslung stehen am Tagesprogramm: „Es tut sich immer etwas, es wird nie langweilig.“

Work-Life-Balance wird großgeschrieben.

Auch in stressigen Zeiten flexibel arbeiten? Kein Problem bei der G-Klasse: „Selbst wenn viel los ist, behält man durchs Homeoffice eine gewisse Work-Life-Balance.“ Weitere Benefits tragen ebenso zu einem positiven Arbeitsklima bei. Besonderes Highlight: 2-3 Mal im Jahr dürfen die Mitarbeitenden die G-Klasse privat testen und auf „Spritztour“ mit Freunden und Familie gehen: „Es ist wirklich sehr reizvoll zu sehen, was das Auto wirklich kann.“

Vier Mitarbeiter:innen der Mercedes-Benz G GmbH, die sich im modernen Pausenraum unterhalten.
Mitarbeiter:innen der Mercedes-Benz G GmbH, die etwas an einer G-Klasse besprechen.

„Wir haben das coolste Produkt der Welt!“

Benefits, Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten. Alles da bei der G-Klasse. Aber auch das Produkt, immerhin DIE Offroad-Legende, überzeugt: „Die G-Klasse ist einfach ein einzigartiger Geländewagen. Jeder von uns lebt den G-Spirit und ist bereit, Gas zu geben. Das merkt man auch im Arbeitsalltag.“

Unsere Benefits.

Bei uns steht nicht nur das Arbeiten allein im Vordergrund. Wir legen auch Wert auf den Spaß an der Arbeit, eine ausgewogene Work-Life-Balance, interessante Zusatzangebote, ein bereicherndes Miteinander u. v. m.